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据了解，2019年，柳州市人力资源和社会保障局、柳州市医|了保障局联合《关于贯彻落实降低社会保险费率有关问题的通知》，文件明确实施四项社保降费政策惠及用人单位：
一是调整职工基本养老保险单位缴费比例，从2019年5月1日起，企业职工基本养老保险单位缴费比例由19%调整为16%；机关事业单位养老保险单位缴费比例由20%调整为16%，此项调整是养老保险降费力度蕞大的一次，为长期性制度安排。
二是阶段性降低企业职工基本医|了保险单位缴费比例，从2018年5月1日起至2020年12月31日，企业用人单位的城镇职工基本医|了保险缴费比例由7.5%降至7%。
三是继续实施阶段性降低失业保险费率政策，自2019年5月1日至2020年4月30日，继续实施阶段性降低失业保险费率政策，用人单位和职工缴费比例均为0.5%。
四是继续实施阶段性降低工伤保险费率政策，自2019年5月1日至2020年4月30日，继续实施阶段性降低工伤保险费率政策，用人单位在现行基准费率下调50%。
据统计，2019年1月至2019年12月，柳州全市为参保的用人单位降低各类社会保险费14.79亿元、其中企业职工基本养老保险为用人单位减负6.19亿元、机关事业单位养老保险为用人单位减负1.68亿元、企业职工基本医|了保险为用人单位减负1.65亿元、失业保险为用人单位减负3.4亿元、生育保险为用人单位减负1.1亿元、工伤保险为用人单位减负0.77亿元。
同时，柳州市人社局积极落实援企稳岗政策，2019年，共为2523家企业发放一般性稳岗返还补贴和困难企业稳岗返还1.66亿元，惠及职工22.97万人，切实实现企业降成本、市场增活力、个人得实惠。
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