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更新 2020-08-24 15:11
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骏伯人力资源有限公司

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用人单位注意了!!社会保险法里面有这么一条规则,里面第五十八条是这么说到的:用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,应当由社会保险经办机构核定其应当交纳的社会保险费。自愿参与社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参与社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。

很多公司还在为员工买不了社保烦恼吗?由于在员工工作地没注册公司买不了社保?公司还在为员工福利烦恼恼吗?这一切繁琐的人事代理工作均可以由我们真诚为您分担。多年的人事外包从业经历为您公司的用工提供优质的办理方案。

我司专业代理公司社保、分公司社保、各地办事处社保、外资公司社保以及劳务派遣服务,协助不想设立社保账户和不能注册社保账户企业员工处理社保、公积金福利问题,让企业合法用工,员工愈加忠实于企业,到达互惠互利的效果。首先,外包社保是大势所趋,各类企业为了让员工把优级主要精力投向公司业绩和绩效上面,将人力资源琐碎的事情外包给专业的人力资源公司处置,资源整合,让员工在优级短的时间发挥宏大的作用。

骏伯人力集团成立于2003年,公司成立已经有17年,在广东21个地市都设立了直属分公司,是省内一家网点覆盖全广东的专业人力资源外包服务机构。公司一直贯彻“一对一”专人服务,后勤服务团队均是大学生,整体团队素质较高,对客户服务质量有保障。深耕行业17年骏伯人力集团已是广东省人才交流协会副会长单位 、广东劳动学会、广东省人力资源管理协会副会长单位,荣获了中国百强劳务派遣机构、广东省人力资源“AAA信用等级”企业、 广东省人力资源服务诚信示范机构、纳税信用A级荣誉证shu等诸多荣誉。


广州骏伯人力资源有限公司

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